Тридцать девять высокопоставленных и среднего звена государственных служащих из Камбоджи принимают участие
National Centre for Good Governance (NCGG) сделал еще один шаг к укреплению международного сотрудничества в области государственного управления, запустив свою 6-ю обучающую программу по публичной политике и управлению для гражданских служащих Камбоджи. Двухнедельный курс, который начался 23 сентября и продолжится до 4 октября, проходит на кампусе NCGG в Муссури. Эта инициатива реализуется в сотрудничестве с Министерством иностранных дел Индии (MEA) и направлена на укрепление практик управления и административных практик в Камбодже.

В обучении участвуют 39 высокопоставленных и среднего звена гражданских служащих из Камбоджи, представляющих Министерство экономики и финансов и Министерство промышленности, науки, технологий и инноваций. Программа предоставляет платформу для обмена опытом и обсуждения институциональных реформ, которые могут привести к более эффективному управлению.

Открытием программы руководил В Сринивас, генеральный директор NCGG и секретарь Департамента административных реформ и общественных жалоб (DARPG), Правительство Индии. В своем приветственном выступлении он подчеркнул долгий путь сотрудничества между Индией и Камбоджей, подчеркивая важность инициатив по укреплению потенциала, которые лежат в основе общих целей стран по реформированию системы управления.

Сринивас обсудил решающую роль финансов и технологий в выведении реформ управления на трансформационное уровень. Он привел примеры из Индии, включая успешную реализацию Aadhaar, единой системы удостоверения личности Индии, которая преобразовала переводы субсидий, обеспечивая прозрачность и отчетность. 

Представляя Камбоджу, Ит Хунли, заместитель директора Министерства науки и технологий и инноваций и руководитель делегации Камбоджи, выразил благодарность индийскому правительству за организацию такой всесторонней и влиятельной программы. Он отметил, что уроки, полученные во время обучения, будут бесценными для внедрения практик надлежащего управления в Камбодже.

Хунли признал, что основное внимание программы к институциональным реформам, гражданскому участию и цифровому управлению будет играть ключевую роль в текущих усилиях Камбоджи по модернизации административных структур. 

Его замечания подчеркнули важность таких инициатив в повышении квалификации гражданских служащих и привнесении ощутимых улучшений в государственное управление.

National Centre for Good Governance находится в авангарде усилий Индии по международному укреплению потенциала, сотрудничая с несколькими странами для обмена лучшими практиками управления Индии. "Только в этом году мы приветствовали делегации из многих стран и начали несколько новых программ", - отметил Сринивас. 

Среди них NCGG сосредоточил свое внимание на инициативах по укреплению потенциала со странами из Форума сотрудничества Индии и островов Тихого океана (FIPIC), Индийско-океанской ассоциации (IORA) и регионов Латинской Америки.

NCGG также планирует расширить свои международные связи за счет предстоящих программ по укреплению потенциала для стран BIMSTEC (Инициативы Залива Бенгалия для многосекторального технического и экономического сотрудничества) и АСЕАН (Ассоциация государств Юго-Восточной Азии). Это расширение глобального влияния отражает растущую приверженность Индии делиться своим опытом управления со всем миром.

В последние годы NCGG стабильно развивался до уровня Центра превосходства, предлагая широкий спектр обучающих программ и инициатив для гражданских служащих из более чем 33 стран.

Такие страны, как Бангладеш, Мальдивы, Кения, Танзания, Шри-Ланка, Афганистан, Лаос, Вьетнам и Эфиопия, среди прочих, направляли своих гражданских служащих в NCGG для программ укрепления потенциала. Эти инициативы направлены на обмен опытом управления Индией и помощь странам в улучшении своих институциональных рамок и моделей управления.

Эта последняя обучающая программа основана на Меморандуме о взаимопонимании (MoU), подписанном между Индией и Камбоджей в апреле 2024 года, который направлен на укрепление сотрудничества в области развития гражданской службы. В MoU предусмотрены визиты по обмену опытом в области административных реформ, надлежащего управления и усилий по укреплению потенциала. На церемонии подписания MoU в Пномпене, заместитель премьер-министра Камбоджи и министр гражданской службы, Хун Мэни, вместе с индийским посолом Девьяни Хобрагаде, подтвердили стремление своих стран продвигать развитие человеческих ресурсов внутри гражданской службы.

По мере того, как Индия продолжает делиться своим опытом управления с такими странами, как Камбоджа, инициативы, такие как обучающие программы NCGG, остаются важным инструментом для продвижения международного сотрудничества. Эти программы не только повышают квалификацию гражданских служащих, но и укрепляют дипломатические отношения и способствуют усилиям по реформированию глобального управления.